蓄“师”待发 拓路前行丨湖北商贸物流集团首届内训师选拔暨聘任仪式圆满举行
发布时间：2023-09-10 11:45
为贯彻落实湖北联投人才强企第一战略，进一步创新人才培养机制，打造学习型组织，为公司业务高质量发展添薪续力，9月10日，湖北商贸物流集团举行2023年度“蓄‘师’待发，拓路前行”首届内训师选拔。本次选拔赛邀请到公司全体领导班子成员、湖北联投人力资源部及外部讲师专家担任评委，公司各部门三十余名员工组成观察团现场观赛。
讲专业，传新思
作为公司首届内训师选拔，历时月余，历经报名、培训、初审及复审的重重考验，共有来自公司本部及出资公司20位讲师入围本次决赛。
本次活动精彩纷呈，20位讲师各展所长，带领现场的评委和听众回顾了业务流程的运行机理，畅想了行业发展的现状机遇，谋划了业务未来的发展格局，厘清了系统运维的基础逻辑，剖析了供应链金融的相关政策，探讨了公司品牌构建的路径策略，普及了党员发展的程序规则……大家被讲师们在授课过程中彰显的师者风范所折服，更为他们所传达的真知灼见而点赞。
巧点拨，促提升
选拔过程中，湖北联投人力资源部及外部培训专家就讲师们的现场表现作出精彩点评。两位专家从课程选题、结构逻辑、授课方式、语言表达、仪容仪表等方面进行了专业点评和指导，帮助讲师们进一步提升在思路梳理、内容设计、效果呈现等方面的能力。
经过激烈角逐，本次决赛现场评选出湖北商贸物流集团第一批内训师、第一批辅导员各十名，以及最具人气讲师和荣誉讲师各一名，并举行现场聘任仪式。
明方向，启新程
公司党委书记、董事长、总经理张爱华充分肯定了本次内训师选拔活动，并为今后的人才培养工作指明方向。一是要以本次活动为契机，不断完善公司内训师选拔、培养和激励机制，壮大公司内训师资力量，充分发挥好“传、帮、带”作用。二是要建立一支能够自我更新、持续提升的学习型内训师队伍，并通过经验沉淀、知识传播将公司的管理体系、管理标准不断复制、优化和提升。三是要求内训师们保持不断学习，提高责任意识和综合素质，并注重胆量练习、口才练习和形态练习，为公司和湖北联投高质量发展提供不竭动力。